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2021年廣東惠州大亞灣開發區招聘臨聘教師公告


來源:惠州大亞灣經濟技術開發區宣教局 點擊次數: 發布時間:2021-08-29

為適應我區教育事業快速發展需要,進一步優化教師隊伍結構,結合當前疫情防控形勢和我區中小學教學工作實際,按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則,現就公開招聘公辦中小學臨聘教師公告如下:

一、崗位和條件

(一)招聘崗位

在原有核定臨聘教師總量內,按照我區公辦中小學臨聘教師指標空缺數及人員結構要求,結合公開招聘公辦中小學教師聘用的臨聘教師后崗位空缺情況,此次全區教育系統公開招聘公辦中小學臨聘教師總崗位共129個(詳見附件1)。

(二)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法。2.遵紀守法,具有良好的品行。3.具有招聘崗位所要求的資格條件。4.具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力。5.法律、法規規定的其他條件。

(三)招聘對象

已參加大亞灣開發區2021年公開招聘公辦中小學教師面試而未被聘用且面試成績合格(不含放棄聘用資格)的考生。

(四)下列人員不得聘用:

1.受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內的。

2.近兩年內在廣東省機關事業單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的。

3.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查的,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結的。

4.聘用后即構成回避關系的。

5.參加我省歷年來粵東西北地區鄉鎮事業單位專項招聘服務期未滿的,或聘用后因個人原因離職未滿3年的。

6.在讀的非2021年應屆普通高等院校畢業生、現役軍人及機關事業單位見習期未滿的在編在職(崗)人員。

7.法律法規和規章規定不宜聘用的人員。

8.大亞灣經濟技術開發區在編在崗教師及符合《大亞灣區中小學教師“區管校聘”管理實施方案》的在崗臨聘教師不得作為招聘對象。

二、組織程序

結合當前常態化疫情防控及中小學教學工作實際,此次公開招聘臨聘教師工作組織程序主要包括:1.發布招聘公告→2.聘取考生→3.公布擬聘用考生名單(準考證號)及考試總成績→4.組織體檢→5.考察→6.公示與聘用。

(一)發布招聘公告

確定全區空缺臨聘教師崗位后,由區宣教局在區管委會門戶網站及其部門頻道(區宣教局、區人社局)版面發布招聘公告。

(二)聘取考生

1.考生排名

按照大亞灣開發區2021年公開招聘公辦中小學教師考試已參加面試但未被聘用且在面試成績合格線內考生考試總成績從高至低分學段及學科進行排名。

如報考同一學段及學科考生總成績相同的,則按照筆試成績高低順序確定名次;如筆試成績仍然相同的,按面試主評委評分高低順序確定名次。

2.聯系考生

考生排名確定后,組織工作人員在相應學段及學科中具備候選資格人員中按總成績高低依次電話聯系入圍考生,告知其入圍招聘臨聘教師排名情況,征求其個人意愿,雙向選擇聘用??忌胺艞壠赣谩被颉盁o法聯系”均視為放棄聘用資格,在相應學段及學科中具備候選資格人員中按總成績高低依次遞補。電話聯系考生時間為2天,工作人員在2天內3次電話聯系無果的可確定為“無法聯系”。

3.變更學科

招聘崗位如未有合適人選的,剩余崗位可由各學校變更學科后上報區宣教局統籌補聘。

(三)發布擬招聘人員名單

聘取工作結束后,由區宣教局在區管委會門戶網站及其部門頻道(區宣教局、區人社局)版面發布擬聘用考生名單(準考證號)及考試總成績。

(四)組織體檢

根據擬聘用人員名單等額確定體檢對象。體檢工作嚴格參照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發〔2010〕382號)實施。

(五)考察

體檢結束后,由區宣教局對考察對象的個人信用、遵紀守法等進行考察。

考察中如發現報考人員不符合報考資格條件、瞞報個人真實情況或者存在有其他情形的,一經查實,取消聘用)公示與聘用

根據考生總成績和體檢、考察情況,確定擬聘用人員。擬聘人員名單由區宣教局在區管委會門戶網站及其部門頻道(區宣教局、區人社局)版面公示7個工作日。經公示無異議或反映問題經查不屬實的,按規定程序和權限辦理聘用手續。

擬聘人員,須按規定時間到聘用學校辦理聘用手續,與學校簽訂3年期勞動合同(從2021年9月1日起至2024年8月31日止),試用期6個月。

三、工資待遇

本次招聘的臨聘教師不納入編制管理。聘用期內根據《大亞灣區中小學教師“區管校聘”管理實施方案》(惠灣宣〔2018〕137號)精神,所需人員經費由區財政核撥,確保臨聘教師與公辦教師同工同酬,由用人學校與臨聘教師簽訂勞動合同。

四、其他事項

(一)本公告“以上”、“以下”均包含本級基數。

(二)本次公開招聘臨聘教師不收取任何報名費用。

(三)本次招聘擬聘用人員由區宣局統籌調配至各學校聘用。

(四)報考人員須自覺遵守公開招聘工作相關規定,違紀違規行為將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部長令第35號)進行嚴肅處理,報考人員承擔由此產生的一切后果。

(五)體檢、考察、公示合格的擬聘用人員因個人原因未能及時上崗的,視為個人放棄聘用??忌艞夡w檢或因體檢不合格出現招聘崗位缺額的,在同崗位中具備候選資格人員中按總成績高低依次遞補??疾觳缓细?、未按規定辦理入職手續、公示中發現問題等被取消聘用資格或者考生放棄聘用的,可在同崗位中具備候選資格人員中按總成績高低依次遞補進入體檢。

(六)根據省人事廳《關于印發<廣東省事業單位崗位設置管理實施意見>的通知》精神,結合本區實際,本次公開招聘臨聘教師的崗位均為專業技術十二級崗位。

(七)2021年畢業的應屆高校畢業生(不含擇業期和暫緩就業期內畢業生)須于入職后一年內取得報考崗位要求的教師資格證,否則取消聘用資格、解除聘用合同。

(八)從嚴做好疫情防控。此次招聘期間嚴格落實新冠肺炎疫情有關防控措施,考生在體檢、考察等環節要按照最新疫情防控要求做好自身防護。期間,內如有新冠肺炎疑似癥狀、疫情中高風險地區人員接觸史、疫情中高風險地區駐留史或其他情況的,應主動報告,并按疫情防控有關規定處理。

(九)本公告“臨聘教師”指符合《大亞灣區中小學教師“區管校聘”管理實施方案》的在崗臨聘教師

大亞灣開發區2021年公開招聘臨聘教師工作領導小組負責解釋,未盡事宜,按有關規定執行。

咨詢電話:0752-5562637

監督咨詢電話:0752-5562932(區紀委派駐區宣教局紀檢組)

(作者:惠州大亞灣經濟技術開發區宣教局     編輯:柳雨杰)